グロービスに入社して約1年。エンジニア組織のメンバーに聞いてみました!

グロービスに入社して約1年。エンジニア組織のメンバーに聞いてみました!

「GLOBIS 学び放題」など複数の新規プロダクトを内製開発するグロービス・デジタル・プラットフォーム部門(GDP)では、エンジニアやビジネス開発を行う人材が共に新規事業の成長に向けて協業しています。
GDPにjoinして1年ほどのメンバーに、実際に入社してみての感想を伺ってみました!

・グロービスに入る前は何をしていた?
・グロービスへの転職理由と決め手は?
・入社してから今までを振り返ると、どのようなオンボーディングでしたか?
・グロービスに入って約1年経った感想を教えて下さい!
・グロービスに転職を考えている人に、一言メッセージをお願いします!

■話を聞いたメンバーはグロービス・デジタル・プラットフォーム部門の3人です
 ・白濵さん/プロダクトマネージャー
 ・Hyukさん/Sales Consultant
 ・前嶋さん/デザイナー→プロダクトオーナー

【白濵さん】「どう実現するか」だけでなく、「なぜそれをやるのか」から考えて意思決定できる環境

■グロービスに入る前は何をしていた?
2社経験した後にグロービスにjoinしました。新卒時はHR Techの会社にエンジニアとして入社し、サーバーサイドの開発、Androidアプリの開発、そしてエンジニアリングマネージャーなどを経験しました。 その後、FinTechのスタートアップに転職し、テクニカルプロジェクトマネージャーとして、企画立案からプロジェクトマネジメント、データ分析、ユーザー調査に至るまで、開発以外のプロダクトに関わる業務は何でも行っていました。

■グロービスへの転職理由と決め手は?
プロダクト開発において「どう実現するか」だけでなく、「なぜそれをやるのか」から考えて意思決定できる環境に魅力を感じたことがグロービスへの転職理由です。また、一度リリースして終わりではなく、継続的に改善し続けられることも魅力でした。
加えて、プロダクトだけでなく、自分のキャリアについても与えられた役割にとどまらず、自分自身で何をしたいかを考え、意思決定できる機会が多いと感じたことは決め手となっています。

■入社してから今までを振り返ると、どのようなオンボーディングでしたか?
入社してすぐにバリューを発揮することは難しいため、先ずは「知ること」から始まりました。プロダクトのこと、事業のこと、ユーザーのこと、一緒に働く人のことなど各方面について知識を深めていき、それらについて私がどうなっていればいいか1ヶ月ごとの目標があることで、迷うことなく進めることができました。 結果として、全体がどうなっているのか、わからないところはどこで、誰に聞けばいいか、何を調べればいいか見えるようになったと考えています。

■グロービスに入って約1年経った感想を教えて下さい!
苦労したポイントでいうと、現在進行系で苦労だらけです(笑)。プロダクトを改善させていく上で、なるべく部分最適にならないように、目的から考えることや俯瞰して考えることで全体最適を心がけていますが、複雑な問題を整理し組み合わせる作業には日々苦労しています。 良かったポイントとしては、そんな困難も周りの人の良さで助けてもらえるところがあります。そしてフィードバックをもらいながらチャレンジングな経験をできるOJTがあり、一方で研修制度によるOFF-JTも整っていて、学びの機会は豊富だと感じています。

■グロービスに転職を考えている人に、一言メッセージをお願いします!
学ぶことが好きな人や、自分で自分の道を切り開いていきたい人にとって、グロービスはとても良い環境だと思います!

【Hyukさん】グロービスでならビジネスプロフェッショナルになるための修行(MBAなど)も同時に得られる

■グロービスに入る前は何をしていた?
前職では、自分の事業(音楽教育事業)を営みながら、アメリカ発の予備校の日本事業立ち上げに初期段階から運営として携わっていました。音楽事業は都内在住の外国人に音楽教育の場を提供する仕事で、主にはヴァイオリンを教えながら団体の指揮などをしていました。音楽事業も予備校の仕事も3ヶ国語(日英韓)を生かした仕事が多く、営業からチームマネジメントなど幅広い業務を経験できました。また、0→1のメンタリティの大事さを学びました。

■グロービスへの転職理由と決め手は?
転職を考えたきっかけは、より多くの人に教育を届けたいという気持ちからでした。拡張性のある教育サービス事業(主には EdTech 事業)に魅力を感じていた中、グロービスでならより良いビジネスプロフェッショナルになるための修行(MBAなど)も同時に得られると思えました。

■入社してから今までを振り返ると、どのようなオンボーディングでしたか?
グローバルメンバーなので英語で対応していただいたり、資料は日英バイリンガル、多くの方が英語でのコミュニケーションでもOKなことはいまだに感謝しています。入社後は多くの方と触れ合う機会も多く、入社〇ヶ月面談などもオンボーディングに役立ったと感じています。オンボーディングの際は他部門含め多くの方々に1on1をしていただき、貴重な助言やお話しをたくさん聞かせていただくことができました。

■グロービスに入って約1年経った感想を教えて下さい!
あっと言う間に1年が経ちましたが、事業を軌道に乗せるにはまだまだ努力しないといけないなと思っています。堀さんとの戦略会議はいつもどきどきしますが、入社間もない人でも社長である堀さんと議論や意見交換ができる場が設けられるのは素晴らしいことだと思っています。事業の成長のために、臨機応変に柔軟に対応して行くのが事業開発フェーズの面白みでもあるので、これからが期待するところかと思っています。グロービスには様々な経歴やバックグラウンドを持つ方が本当に多く、いつも良い刺激になっています。ワークとライフのバランスも良い環境だと感じています。

■グロービスに転職を考えている人に、一言メッセージをお願いします!
グロービスは多様性があり、私のようなグローバルメンバーも多くいますし、出身業界も多様です。グローバルな場で、人材育成・教育分野でご自分のキャリアを築かれてみたい方はぜひ挑戦してみたください!

【前嶋さん】当初はデザイナーとして入社したのですが、やりたいことが多く途中からPOへ転身しました

■グロービスに入る前は何をしていた?
キャリアをお伝えすると、 制作会社で100社以上のウェブサイトをデザイン。その後、ヤフーの予約領域のデザイン責任者になりました。40代でANDPADという建設DXの会社に転職。その後グロービスです。

■グロービスへの転職理由と決め手は?
前職が建設の現場で働く職人や現場監督向けのサービスで、自分自身がユーザー側に立つことができないのが悩みでした。ここ数年学ぶことがすごく好きになったためGLOBIS 学び放題の担当として学習サービスに関われること、ユーザー目線でプロダクト開発ができることが決め手となり転職を決めました。

■入社してから今までを振り返ると、どのようなオンボーディングでしたか?
オンボーディングの話からは少々ズレますが、当初はデザイナーとして入社したのですが、やりたいことが多く途中からPOへ転身しキャリアを広げています。
ヤフーの時はデザイン+マネージメントで、ピュアなデザイナー。前職の建設DXの会社でも、少しPOやPMをやっていたのですが、本格的にPOをやるのはグロービスが初挑戦です。
グロービス転職後、プロダクトを触ってるとやりたいことがたくさん見つかりました。施策を色々提案していくうちに「POやってくれませんか?」と打診を受け、今ではPOとしてエンジニアや関係者と調整をしながら、プロダクト開発をしています。
色々やりたいことが実現できるので楽しく働いております。

■グロービスに入って約1年経った感想を教えて下さい!
プロダクトを自由に開発していけるのが楽しいです。苦労はあまりしてないですが、やりたいことに対してどうしてもリソースや優先順位の兼ね合いでできないこともあります。苦労というか、悔しいですね。

■グロービスに転職を考えている人に、一言メッセージをお願いします!
自分の意思であれこれ考えて動いていける方には、すごくいい環境だと思います!

————–

日本発、世界をリードするEdTechカンパニーを目指すGLOBISでは、共に働くエンジニアや多くの仲間を募集しています!
デジタル・プラットフォーム部門の採用ポジションはこちらから

ご関心をお持ちくださった方はぜひご応募くださいね。
カジュアル面談も積極実施中です(^^)/

◆関連情報
 ● デジタル・プラットフォーム部門のご紹介
 ● グロービス・テック・マガジン